KOMPANIJAS PROFILS
Hebei Dashan FASTENER Co., Ltd. tika dibināta 1990. gadā, kas atrodas Yongnian apgabala industriālajā parkā, Hebei provincē, kas ir lielākais standarta detaļu izplatīšanas centrs Ķīnā, ir profesionāla privāto uzņēmumu stiprinājumu ražošanas sērija.Uzņēmuma platība ir 800 000 kvadrātmetru, tajā strādā vairāk nekā 450 darbinieku, tostarp 55 tehniķi, vairāk nekā 50 dažādu ražošanas iekārtu komplekti.Gadu gaitā tas ir strauji attīstījies par vienu no labākajiem stiprinājumu ražotājiem Ķīnā.Mums ir laba reputācija ar uzticamu kvalitāti, izsmalcinātu meistarību un izcilu servisu.Tagad esam izveidojuši uzticamu globālu tīklu un guvuši lielus panākumus ar partneriem visā pasaulē.Mūsu klātbūtne visā pasaulē nodrošina savlaicīgumu, izmaksu efektivitāti un atbilstības prasības, lai nodrošinātu jūsu grafika ievērošanu.Kā vienam no pasaules vadošajiem stiprinājumu ražotājiem tam ir liela pieredze un zināšanas dažādās nozarēs.
MŪSU GALVENĀ UZŅĒMĒJDARBĪBAS NOTEIKUMI
Uzņēmums ir attīstījies vairāk nekā 30 gadus.No neliela darbnīcas, kurā sākumā nebija standarta stiprinājumu, līdz lielam uzņēmumam ar dažādām standarta specifikācijām un standarta procesa ražošanu, uzņēmums vispirms ievēro klienta garu.Uzņēmuma ražoto produktu sērija ir: Tērauda stieņu savienojuma uzmava, augstas stiprības skrūves un uzgriežņi (GB, vācu, amerikāņu, britu uc), izplešanās sērija, skrūvju sērija, zīda skrūvju sērija un citi izstrādājumi, ko plaši izmanto elektronikā. , enerģētika, nafta, būvniecība un citas jomas.
UZŅĒMUMU KULTŪRA
★ Pirmkārt, garīgā kultūra: augstākā un apakšējā vēlme, kopā grūtību brīžos.
★ Otrkārt, humānistiskā kultūra: cilvēku un uzņēmumu integrācija, cilvēki pilnībā izmanto savus talantus.
★ Treškārt, vēsture un kultūra: sniedziet ieguldījumu sabiedrībā, izceliet jauno no vecā.
★ Ceturtkārt, darbības kultūra: zemākās izmaksas, labākie aktīvi.
★ Pieci, mārketinga kultūra: labums manā sirdī, tirgus manās rokās.
★ Seši, apkalpošanas kultūra: lai apmierinātu klientu vajadzības, izdari to labi vienreiz.
★ Septiņi, drošības kultūra: mierā un drošībā, skan trauksmes zvani.
★ Vides kultūra: cilvēki maina vidi, un vide maina cilvēkus.
★ Deviņi, institucionālā kultūra: tiesiskums, pārredzams, efektīvs un ilgtermiņa.
★ Interneta kultūra: vienlīdzība, atklātība, pieklājība un veselība.